شغل منصب مدير التطوير التنظيمي في “هيئة تطوير بوابة الدرعية” خلال 2021، وعمل في مجال التطوير التنظيمي ورأس المال البشري في الهيئة ذاتها بين 2020 و2021، كما كان مديراً لفعالية المنظمة في “شركة كي بي إم جي السعودية” بين 2018 و2019، ومحللاً أول للتصميم التنظيمي في شركة الاتصالات السعودية “إس تي سي” بين 2016 و2018.
عمل كمسؤول عن التطوير التنظيمي في “شركة العِلم لأمن المعلومات” بين 2015 و2016، ومحلل لفعالية الموارد البشرية في “شركة ميرسر” في الرياض بين 2014 و2015، ومستشار للتقييم والتطوير في “المركز العربي للتقييم والتطوير” بين 2013 و2014، ومسؤول مالي أول في “مؤسسة فوارس البلاد” بين 2008 و2013.
حاصل على بكالوريوس في إدارة الأعمال تخصص مالية عام 2012 من “جامعة أبوظبي”، ودبلوم في اقتصاديات الأعمال والإدارة عام 2007، وشهادة أخصائي تدقيق الموارد البشرية عام 2021.
